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Aposentadoria da Pessoa com Deficiência

  • Foto do escritor: Dr. Anthony Moraes
    Dr. Anthony Moraes
  • 18 de fev.
  • 2 min de leitura

Atualizado: 27 de fev.

 Quem Tem Direito e Como Funciona

A aposentadoria da Pessoa com Deficiência (PCD) é um benefício previdenciário concedido pelo INSS para trabalhadores que possuem impedimentos de longo prazo de natureza física, mental, intelectual ou sensorial. Essa modalidade de aposentadoria garante condições diferenciadas para segurados que enfrentam desafios adicionais no exercício de suas atividades laborais. Neste guia, explicamos os critérios, quem tem direito e como funciona esse benefício.

O Que é a Aposentadoria da Pessoa com Deficiência (PCD)?

A aposentadoria da PCD foi instituída pela Lei Complementar nº 142/2013 e tem regras específicas, garantindo requisitos diferenciados de idade e tempo de contribuição, conforme o grau de deficiência.

Quem Tem Direito à Aposentadoria da PCD?

Para ter direito a essa modalidade de aposentadoria, o segurado precisa comprovar:

  • Deficiência de natureza física, mental, intelectual ou sensorial de longo prazo, que limite sua participação plena e efetiva na sociedade;

  • Tempo de contribuição suficiente, conforme a tabela abaixo;

  • Qualidade de segurado no INSS, ou seja, estar contribuindo ou dentro do período de graça.

Tipos de Aposentadoria da Pessoa com Deficiência

1. Aposentadoria por Tempo de Contribuição

Essa modalidade leva em conta o grau de deficiência do segurado, conforme avaliação do INSS:

  • Deficiência grave: 25 anos de contribuição (homem) e 20 anos (mulher);

  • Deficiência moderada: 29 anos de contribuição (homem) e 24 anos (mulher);

  • Deficiência leve: 33 anos de contribuição (homem) e 28 anos (mulher).

2. Aposentadoria por Idade

Para a aposentadoria por idade, os requisitos são:

  • 60 anos de idade para homens e 55 anos para mulheres;

  • Mínimo de 15 anos de contribuição;

  • Comprovação da deficiência por igual período.

Como Comprovar a Deficiência?

A comprovação da deficiência é feita por meio de avaliação médica e social realizada pelo INSS. O segurado deve apresentar:

  • Laudos médicos detalhados sobre a condição;

  • Exames complementares;

  • Relatórios de acompanhamento multiprofissional;

  • Documentação que comprove o impacto da deficiência no trabalho e na vida social.

Principais Dificuldades no Processo

Apesar do direito garantido, muitas pessoas encontram dificuldades para obter a aposentadoria da PCD. Os principais desafios são:

  • Negativa do INSS por falta de documentação completa;

  • Interpretação equivocada do grau da deficiência pela perícia médica;

  • Demora na realização das avaliações médicas e sociais;

  • Erros no CNIS, que podem prejudicar o tempo de contribuição contabilizado.

Importância de Consultar um Advogado Previdenciário

Devido à complexidade das regras e da necessidade de comprovação da deficiência, contar com um advogado previdenciário pode ser essencial para:

  • Garantir que toda a documentação esteja correta e completa;

  • Recorrer em caso de negativa do INSS;

  • Acompanhar as avaliações médicas e sociais;

  • Planejar a melhor forma de requerer o benefício.

A aposentadoria da Pessoa com Deficiência é um direito fundamental para garantir dignidade e segurança financeira a trabalhadores com limitações permanentes. Se você ou alguém que conhece precisa desse benefício, busque orientação especializada para garantir que seus direitos sejam preservados.


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